Progettazione ed erogazione di formazione obbligatoria e tailor-made

I processi di formazione permettono il miglioramento costante degli individui e delle organizzazioni, attraverso lo sviluppo di nuove competenze e il miglioramento di quelle già in possesso.

Supportiamo i nostri partner con macro-micro progettazione formativa nei vari settori:

• Sicurezza sul lavoro:
• Datori di lavoro, dirigenti, preposti, lavoratori, addetti alle emergenze, rappresentanti dei lavoratori (RLS)
• Formazione specifica e addestramento attrezzature di lavoro
• Corsi abilitanti e aggiornamento figure tecniche quali coordinatori (CSP/CSE), Responsabili e addetti del servizio di prevenzione e protezione (RSPP, ASPP)
• Corsi per operatori PES, PAV o con idoneità CEI 11-27
• Formazione tecnica antincendio
• Formazione di approfondimento sui temi della sicurezza quali aggiornamenti per professionisti esercitanti le varie professioni e attività in materia
• Gestione risorse umane:
• Formazione del datore di lavoro
• Formazione del personale
• Sistemi organizzativi aziendali
• Gestione dei gruppi di lavoro e leadership
• Formazione comportamentale
• Comunicazione e relazioni interpersonali

Creiamo attività formative anche con metodi di apprendimento come il “Safety Playing” o il “Training on the job” su richiesta specifica dei committenti e realizzati su misura in base alle esigenze richieste.